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职工劳动权益有哪些

劳动合同纠纷 2022-12-11 17:46 人浏览

共3位律师解答

职工劳动权益：获得劳动安全卫生保护的权利；接受职业技能培训的权利；取得劳动报酬的权利；平等就业和选择职业的权利；休息休假的权利；提请劳动争议处理的权利；享受社会保险和福利的权利；其他。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

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2022-12-11 17:42

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职工劳动权益有：
一、按劳动取得报酬的权利；
二、基于法律规定享受各类带薪休息休假的权利；
三、获得劳动安全卫生保护的权利；
四、享受社会保险的权利；
五、基于本人业务能力和工作需要接受职业技能培训的权利。法律依据：《劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

法律快车咨询顾问

2022-12-11 17:44

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职工有下列劳动权益：获得劳动安全卫生保护的权利；接受职业技能培训的权利；取得劳动报酬的权利；平等就业和选择职业的权利；休息休假的权利；提请劳动争议处理的权利；享受社会保险和福利的权利；其他。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

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2022-12-11 17:46

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