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企业转产，公司不注销，员工遣散，我怀孕七个月，具体可以得到哪些赔偿？跟公司协商的方案有哪些公司协商的方案有哪些？企业转产，公司不注销，员工遣散，我怀孕七个月，具体可以得到哪些赔偿？跟公司协商的方案有哪些？

合同纠纷 2019-01-07 23:49 人浏览

共3位律师解答

《破产法》规定企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，债务人可直接向人民法院提出破产清算申请。根据这一规定，申请企业破产清算的条件即破产原因有两种。
一是不能清偿到期债务并且资产不足以清偿全部债务，二是不能清偿到期债务且明显缺乏清偿能力。

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2019-01-07 23:31

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公司不注销的后果是怎样？　　第一，公司歇业后未办理注销登记，也无清算组织负责清理债权债务的，公司和清算主体为共同诉讼主体；公司歇业后，虽办理注销登记，但无清算组织负责清理债权债务的，负有清算之责的主体为诉讼主体。　　因此，只有经过合法的清算、注销程序，公司才能从法律意义上消灭，公司及负有清算责任的清算主体才能免除相关的法律责任。　　第二，如果公司不正常注销，也不按规定参加工商年检，将被工商局吊销营业执照，被吊销公司之法定代表人、股东将被工商局列入监控黑名单，在三年内无法再注册公司；银行个人信用记录不良将保持七年，而且要被罚款；税务则永久被列入监控黑名单，如再注册公司，将被税务机关追溯补税罚款。　　从法理角度来说，公司的注销是有很多法律法规明文规定的，一般来说，属于下列原因之一的，应该在清算结束之日起30日内向公司登记机关申请注销登记。　　
1、公司被依法宣告破产；　　
2、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时；　　
3、股东会决议解散；　　
4、公司因合并分立解散；　　
5、公司被依法责令关闭。

法律快车咨询顾问

2019-01-07 23:34

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根据劳动部的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》，对解除劳动合同的经济补偿的具体办法是：经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作不满1年的按1年的标准发给经济补偿金。

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2019-01-07 23:49

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