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本人是农村户口合法生育两胎后与当地政府签订了知情选择的合同并交了保证金了没有做结扎手术而是采用上环措施,并且我们一直都没有违反任何法律法规,可是现在他们又要我去做结扎手术,请问我该怎么办呢本人是农村户口合法生育两胎后与当地政府签订了知情选择的合同并交了保证金了没有做结扎手术而是采用上环措施,并且我们一直都没有违反任何法律法规,请问我该怎么办呢

综合法律 2019-05-10 10:12 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同会涉及到哪些法律法规有:
    中华人民共和国劳动合同法(2007年6月29日)
    中华人民共和国劳动合同法实施条例(2008年9月18日)
    中华人民共和国劳动法(1994年7月5日)
    中华人民共和国劳动争议调解仲裁法(2007年12月29日)
    国务院关于职工工作时间的规定(1995年3月25日)
    劳动保障监察条例(2004年11月1日)劳动和社会保障部关于建立劳动用工备案制度的通知(2006年12月22日)
    最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(2001年4月16日)
    最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
    (二)(2006年8月14日)
    企业职工带薪年休假实施办法(2008年9月18日)等等。
  • 没有签劳动合同和户口无直接关系。劳动者想变更户口,需要到迁入地取得准迁证,凭借准迁证到原户籍所在地办理户口迁移证,再将户籍在迁入地落户。
      各地户籍政策不同,需要先向迁入地的户籍部门进行咨询后再依照流程办理。
      户口为住户和人口的总称,计家为户,计人为口。
      户口即户籍,由公安机关户政管理机构所制作的,用以记载和留存住户人口的基本信息的法律文书。
  • 劳动合同法并没有废止劳动法,只是自然废止劳动法中关于劳动合同的部分。
    劳动法规定的范围远远大于劳动合同法,处理劳动关系并不仅仅只有劳动合同方面的问题。当然,劳动合同是劳动法中非常重要的问题。
    劳动合同法仅仅对劳动法中关于劳动合同的法律进行修正和替代。
    劳动法涉及的问题是全面性的,劳动合同法涉及的问题仅仅是劳动合同方面的。
    从广义来说,劳动合同法是广义劳动法的一部分。
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