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我骑电动车被一个开suv车的撞了，交警判对方全责。我没有骨折，但是多处软组织挫伤，医生诊断休养制动2周（就看懂了这几个字）。请问我应该让对方怎么理赔啊？我骑电动车被一个开suv车的撞了，交警判对方全责。我没有骨折，请问我应该让对方怎么理赔啊？

交通事故 2019-02-06 14:04 人浏览

共3位律师解答

这个问题要区别情况，交通肇事的损害赔偿责任按照交警出具的交通事故责任认定书认定的责任来承担，医疗过程中造成的损失，如果认为医院有责任，应立即要求医院复印并封存病历，以防止医院修改病历。然后向当地医学会申请医疗事故鉴定或者向司法鉴定机构申请医疗过错鉴定，以确定医院有没有责任。

交通事故律师团队
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2019-02-06 13:51

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1、建议将肇事车辆的车主、司机和车辆购买保险的保险公司一起起诉到法院；
2、根据交警做出的责任认定、法医做出的伤残鉴定结论进行索赔；
3、赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，　受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、精神损害赔偿、残疾辅助器具费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费
4、赔偿比例依据交警部门作出的事故责任认定书为准；
5、对方是机动车的，只要你方不是全责，保险公司就会在交强险范围内优先承担赔偿责任，超出部分按照事故责任认定的比例来承担。
6、各地的赔偿标准都不一样，建议委托律师代理并计算相关的赔偿金额

平台法律顾问团队
官方

2019-02-06 13:54

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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。
　　
1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。
　　
2、如果单位没有正当合法理由单方辞退，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。

法律快车咨询顾问

2019-02-06 14:04

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