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17年我找了一份工作,送餐员,在上班的时候出了车祸,交通事故责任认定55.法院调解陪我六万二!我又找了单位要求工伤赔偿,没有签订劳动合同,单位不管说走法律程序,然后我去了,劳动仲裁认定工伤,劳动仲裁认定为工伤,我又去了伤残鉴定部门,鉴定为八级伤残,劳动仲裁通知我18年2月5开庭,我可以要求单位赔偿吗,要求赔偿什么,没有签订劳动合同,我又去了伤残鉴定部门,鉴定为八级伤残,我可以要求单位赔偿吗

劳动纠纷 2019-03-22 11:33 人浏览
共4位律师解答
  • 你是几级伤残,不同等级标准不一样。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。
    职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助
  • 前期治疗费、营养费、误工费、食宿费、护理费由肇事司机赔偿。如果肇事司机逃逸或者没有赔偿能力,相关费用可以要求单位承担。相关待遇在《工伤保险条例》第
    30.
    32.
    33.34条规定后期工伤鉴定后,应该工伤保险支付的相关费用,因为单位不缴纳社保,由单位承担。按《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 伤残鉴定涉及的情况很多需要具体情况具体分析。比如,【伤残鉴定类型】
    1、司法鉴定应该司法机关指定的鉴定机构坚定;
    2、工伤伤残鉴定,应该在统筹地区(一般为地级市)的劳动能力鉴定委员会鉴定;
    3、交通事故伤残等级鉴定,应该在指定机构进行。
    【伤残鉴定费用】
    大概在4000元左右,伤残程度不同收费也不同,各个地方也不一样。
    【工伤伤残鉴定材料】
    1、 劳动行政部门出具的工伤认定通知书(原件);
    2、 职工因工伤残等级鉴定表(一式三份),照片一栏需粘贴本人近期免冠照片并单独附照片一张;
    3、 伤病情材料原件(复印件需到医院加盖公章确认),具体包括:入院急诊病历、住院病案、书面检查报告、出院证、出院小结、病历本、病情诊断证明书(申报前两个月内开具);
    4、 本人身份证复印件三份。
  • 办理工伤认定的程序是什么
    1、职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区行政部门提出认定申请。
    2、劳动保障行政部门收到申请人的申请后,应及时进行审核,申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当当场或者在5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。
    3、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据需要可以指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。
    4、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,应当自受理之日起60日内作出工伤认定决定,并在工伤认定决定作出之日起10个工作日内以书面形式通知用人单位、职工或者其直系亲属,并抄送经办机构。
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