相关知识推荐
员工惩罚制度违法吗
劳动者进入公司之后,是需要遵守公司制度的,有些公司管理制度比较严格,如果员工出现了违反公司制度的情况
员工奖惩制度范本专业版
员工奖惩制度范本专业版
企业扣员工工资和奖金合法吗?
企业扣员工工资和奖金一般是不合法的。根据法律规定,用人单位应当按照货币的形式向员工支付工资,不能随意克扣或者无故拖欠。但
公司这样的规章制度是否合法?
[案例]马先生所在的某公司规章制度规定:“公司安排员工延长工作时间、休息日和法定节假日加班的,公司发
公司员工奖惩制度
正文:公司员工奖惩制度第一条为严明纪律,奖惩分明,提高员工工作积极性,提高工作效率和经济效率,特制订
全勤奖是怎么规定的
全勤奖的规定是:当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司可以给予全勤奖。全勤奖由考勤卡计,按公
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我