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你好，每天的工作时间是下午4:00到晚上8:00家政阿姨，还没做满一年，过年法定七天假期带薪吗？正常情况下，一个月休四天假，如果遇到法定节假日，会多休一天假

劳动合同纠纷 2023-05-28 17:30 人浏览

共3位律师解答

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。

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2023-05-28 17:27

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【法律分析】：
1.根据我国劳动法有关规定，每天上班时间不超过八小时，平均每周的工作时间不超过四十四个小时，且保证每周休息一天。
【
2.如果是计件工作的，应当参照前面的规定计算报酬。
【
3.此外，如果有法律规定的节假日，应当安排劳动者进行休假。
【法律依据：：《中华人民共和国劳动法》
【第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
【第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
【第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
【
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

法律快车咨询顾问

2023-05-28 17:28

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劳动法对于工作日，周末，法定节假日都有明确的规定。
国家劳动法规定每个月的假日，没有不休的规定，每个月的假日是员工依法享有的权利。如果不休，那就属于加班，用人单位应该按照劳动法给付加班工资。

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2023-05-28 17:30

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