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合伙企业是否要签订劳动合同

合伙企业 2023-06-10 18:04 人浏览

共3位律师解答

需要根据单位的规定执行

公司企业律师团队
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2023-06-10 18:02

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合伙企业的员工要与企业签订劳动合同。企业与员工建立的是劳动关系，因此需要签订书面的劳动合同，且双方在签约时均需遵守合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二条
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。

国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
第三条
订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

法律快车咨询顾问

2023-06-10 18:02

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成立合伙企业需要满足的条件有：设立合伙企业应当具备有书面合伙协议、有合伙人认缴或者实际缴付的出资等条件；合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，也可以用劳务出资；合伙协议经全体合伙人签名、盖章后生效；其他。法律依据：《中华人民共和国合伙企业法》第十四条
设立合伙企业，应当具备下列条件：
（一）有二个以上合伙人。
合伙人为自然人的，应当具有完全民事行为能力；
（二）有书面合伙协议；
（三）有合伙人认缴或者实际缴付的出资；
（四）有合伙企业的名称和生产经营场所；
（五）法律、行政法规规定的其他条件。

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2023-06-10 18:04

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