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私人包工头欠工资，打电话不接怎么追钱

讨薪 2023-06-27 08:58 人浏览

共3位律师解答

拖欠工资打电话不接的，可以申请支付令。用人单位拖欠工资的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院受理申请后，认为情况属实，在劳动报酬方面不存在异议的，应当依法发出支付令，让劳动者得到拖欠的工资，在工资方面存在异议，人民法院不发支付令的，劳动者应当去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，对裁决不服的，可以申请劳动报酬。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

劳动纠纷律师团队
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2023-06-27 08:56

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私人包工头欠钱，应收集相关具有劳动关系及所欠工资的证据。向人力资源社会保障部门或者政府其他有关部门（如劳动监察部门）申请（申请最好以书面申请为好），要求相关部门依法责令欠薪单位限期整改并下达指令书、行政处理决定书等文书。
最终还是不能收回工资就应当及时申请劳动仲裁，如有欠条可以直接向法院提起诉讼。法律依据：《民事诉讼法》第三条人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。

法律快车咨询顾问

2023-06-27 08:56

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私人欠工钱不还可以向劳动监察部门投诉。私人欠工钱不还是一种违法行为，建议向劳动监察部门投诉。如果是没有资质的企业或个人，也可以到当地劳动局申请仲裁，要求对方支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

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2023-06-27 08:58

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