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公司购买的社保,怎么只有养老、工伤、失业

其他 2023-07-16 17:42 人浏览
共3位律师解答

  • 法律分析:公司交的社保一般是基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险这五种。
    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
  • 公司交社保更划算:
    1、公司交的社保,对比个人交社保会多交工伤保险,失业保险、生育保险;
    2、公司缴纳养老保险20%,自己缴纳为8%;
    3、如果自己交社保,没有交够年限,退休后要续交,公司会继续帮你缴纳。

  • 1. 首先公司缴纳的社保是5险:养老、医疗、生育、失业、工伤。而个人缴纳的只有养老和医疗;
    2. 公司缴纳社保费用的大头是公司,公司缴纳70%的费用单位承担;也就是说单位拿大头,个人出小头;而个人缴纳的费用包括公司和个人缴费的总和,因此个人缴纳费用很高。
    3. 公司缴纳社保的基数较高,一般还是按照个人领取工资作为基数;以后领取的养老金个医疗费用较高。而个人交的基数固定,以后领取的养老金较低。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
    第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
    职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
    第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
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