你好，我问，我的工资是1万元，还是去年，9月和10月还没有结束

相关知识推荐

• 哪些项目不列入工资总额范围

  哪些项目不列入工资总额范围（一）根据国务院发布的有关规定颁发的创造发明奖、自然科学奖、科学技术进步奖

  工资

  人看过
  
• 你好，我问一下，我的工资是1万元，还是去年，9月10月还没有
  你好，可以签订协议约定的

  济南律师

  人看过
  

  427人咨询过

  去咨询

• 被起诉没钱还如何解决每月有3000工资

  被起诉但是没钱还的，当事人可以与债权人协商分期或者延期偿还，否则根据生效的法律判决文书债务人依然不履行其义务的，债权人可

  债权债务

  人看过
  
• 你好，我离开了，现在9天的工资没有结束
  劳动者工作9天后离开，用人单位不给工资是违法的。单位应当在解除劳动合同时一次性付清工资，而劳动者的工

  南京律师

  人看过
  

  174人咨询过

  去咨询

• 突然不干了工资怎么办

  突然不干了的，劳动者需要向公司提出离职，并办理离职手续。公司应当按照劳动者的实际工作日期向其发放工资，不能拖欠其工资，并

  劳动法

  人看过
  
• 您好律师，我原来公司拖欠了三个月的工资，8月9月和10月的，
  你好，可以申请仲裁，要求支付工资和补偿

  李玉岗律师

  人看过
  

  9998人咨询过

  去咨询
• 你好，我公司，10月份工资?到现在12月3号还没有发放，请问
  可以向劳动局投诉

  成都律师

  人看过
  

  336人咨询过

  去咨询
• 你好我想问一下，我去年上班干的工资，到现在已经8个月了，都没
  老板拖欠工资，劳动者可以与其协商，约定明确的支付工资的日期；协商不成的，可以去劳动局投诉，由劳动局责

  海北州律师

  人看过
  

  255人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 老板是漯河的，还欠我们的工资款都五六年了一直拖着不给，有结算
  工地欠钱不给的解决：可以搜集好具体的证据，去有管辖权的劳动监察部门投诉和举报。如果不得已解决的话，可

  淮安法律问答顾问律师

  人看过
  

  214人咨询过

  去咨询

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 单位排班不合理，不公平，如何处理
  向劳动监察大队举报

  许昌法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 我已经把工资付给了工人，但他又把公司给我的工资全部从手机银行
  可以按照协商、投诉、仲裁还有起诉这些步骤进行处理。首先和工地老板协商发工资的，协商不成的话可以到劳动

  南阳法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 企业变相裁员，持续增加工作量等
  公司变相裁员的，应该对被裁的员工给予经济补偿，工作每满一年的，支付一个月工资。法律依据：《中华人民共

  许昌法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过