问答详情

你好，配偶的祖母去世后有丧假吗？

劳动合同纠纷 2023-07-27 21:08 人浏览

共3位律师解答

【法律分析】
配偶的父母去世有一到三天的丧假。
《中华人民共和国劳动法》规定：
1、直系亲属离世可以享受三天的丧假，直系亲属系父母、配偶、子女；
2、祖父母离世，如父亲属于独生子女的，可以享受三天丧假，如父亲不是独生子则享受一天丧假；
3、外祖父母离世，如母亲属于独生子女的，可以享受三天丧假，如母亲不是独生女则享受一天丧假。
而在民事法律关系内，直系亲属的范围比较大，广义的直系亲属包括直系血亲和直系姻亲。
所以综上所述，配偶的父母去世可以享有一到三天的丧假。法律依据：《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

平台特邀律师
推荐

2023-07-27 21:06

咨询我
法律分析：有丧假。职工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可给予3天以内丧假。法律依据：《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

平台法律顾问团队
官方

2023-07-27 21:06

咨询我
法律分析：配偶的父母去世有丧假。职工的岳父母或公婆死亡后，需要职工料理丧事的，由本单位行政领导批准，可酌情给予一至三天的丧假。职工在休丧假和路程假期间，企业均应当照常发放职工的工资。
职工在途中的车船费等，由职工本人自理。
法律依据:法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

法律快车咨询顾问

2023-07-27 21:08

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台无锡律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。