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您好，我想问下，我们公司变更了名称，所以合同也会变更，那些旧合同还没到期，可以备案成功吗？

离婚 2019-04-08 09:54 人浏览

共3位律师解答

公司更名手续很简单，你得到工商局去做“商号查重和核准”，意思就是说看看你新取的名字有没有别的企业在使用，如果没有别的企业使用，那么工商局会出具一个名称核准通知。
相关的证件办理步骤是：
（1）工商局：持工商局的变更申请书、公司的股东会决议（同意公司变更名称）、新的公司章程或补充章程、营业执照正副本。
通常时间在一周吧，费用就是证件的工本费。
（2）到公安局重新刻章。
（3）技术监督局：持变更后的营业执照、原组织机构代码证、代码卡。最多两个工作日，工本费100多吧。

（4）国税、地税：持税务局的变更申请书、旧的税务登记证正副本，如果有购买发票的应先核销发票。时间最多1-2个工作日，费用都是十几元。
（5）开户银行：无论是基本帐户还是一般帐户都要变更，一般没有费用。
另外，新注册的公司好象在一年之内是不能变更名称的，当然如果工商局有关系的话另当别论。
待已在工商局办结了公司名称变更后，应在一个月内持执照及申请办理税务登记证、法人代码证、商标注册证等所有载公司名称的证照。
公司铭牌应在核准后制作完成，领取执照后即可挂牌，具体时间法律无限制。但若举办仪式可选择一个所谓的吉日。

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2019-04-08 09:41

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工伤之后治疗期满，应进行劳动能力鉴定，根据鉴定结论来处理劳动合同到期的劳动关系。
一、在鉴定结果出来之后，公司能否跟伤者解除劳动合同，以及解除合同之后的一次性伤残医疗补助金以及一次性伤残就业补助金得根据你的伤残等级，以及劳动者所属的统筹地区确定。
构成一至四级的劳动能力障碍等级的，单位是不能和伤者解除劳动关系的；构成五至六级劳动能力障碍等级的，只能由劳动者提出才解除劳动关系；构成七至十级劳动能力障碍等级的，是在劳动合同期满或者劳动者主动提出解除劳动关系的时候，双方的劳动合同关系解除。
对此《工伤保险条例》有具体规定：
第三十五条　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

法律快车咨询顾问

2019-04-08 09:45

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中小企业名称变更的条件条件如下：
1、有符合规定的名称；
2、营业场所在公司住所以外；
3、分公司的经营范围不超出公司的经营范围；
4、国家法律、法规、国务院决定规定企业设立分公司必须要先报经批准的，或者分公司经营范围中属于法律、行政法规或国务院决定的规定在登记之前需要报经批准的项目的，还应当取得有关部门的批准文件。
因此满足上述条件的可以依法进行名称的变更。

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2019-04-08 09:54

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