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学校让签就业协议，不签可以吗

劳动合同纠纷 2023-08-11 15:42 人浏览

共3位律师解答

就业协议就是学校为了提高就业率的一个方式，对个人没有太大影响，可以不签，但是如果签了的话，你的档案可能就会根据协议里面的地址打过去，其实这个也没有太大影响，如果你要重新找工作的话，只要解除三方协议就可以了，如果学校一定让签的话，可以随便找个单位签了。不过如果不是称心如意的工作，能不签就不签吧。法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。

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2023-08-11 15:40

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就业协议是以平等自愿为原则，可以不签。就业是一个人的自由，可以选择就业，也可以不就业。根据《中华人民共和国教育部做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》。各高校不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同。法律依据：《中华人民共和国教育部做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》
通知要求各高校
（1）不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同；
（2）不准将毕业证书、学位证书发放与毕业生签约挂钩；
（3）不准以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议；
（4）不准将毕业生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。

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就业协议是以平等自愿为原则，可以不签。就业是一个人的自由，可以选择就业，也可以不就业。根据《中华人民共和国教育部做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》。各高校不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同。
法律依据：《中华人民共和国教育部做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》
通知要求各高校
（1）不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同；
（2）不准将毕业证书、学位证书发放与毕业生签约挂钩；
（3）不准以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议；
（4）不准将毕业生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。

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