我提辞职这边经理说：辞职是这样的：要提前一个月，但这一个月中，什么时候招到人了，带熟你就可以走了。你说这经理是不是有病
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你在公司工作多久了呢
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如果职工处于试用期，那么辞职时需提前三日内通知用人单位，如果职工属于正式员工，那么辞职时需提前三十日通知用人单位
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劳动合同中说试用期要提前三十天辞职，是不是不符合劳动法，我是如果能和对方协商解决最好，否则可以搜集证据提起诉讼或投诉
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签订六个月的合同，因员工个人原因提前离职，是否违法？员工因个人原因突然离职，企业可按劳动合同规定扣除部分工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法
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转正后的员工，是否提前30天通知用人单位即可离职？不管用人单转正后辞职应当提前三十天递交书面辞职申请、安排工作交接；然后由财务部结清工资、人力资源部同财务部办理
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