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定罪免处是否开除公职,法律有什么规定

无故辞退 2023-09-01 08:36 人浏览
共3位律师解答
  • 定罪免于刑事处罚可以保留公职。具体如下:
    1、定罪却免于刑事处罚,不构成开除的直接事由;
    2、对于有些已经触犯了刑事法律的行为,但是没有造成严重的社会侵害,是不会受到刑事处罚的,有些定罪免处的情形,甚至会被当庭释放,但是并非意味着这些民事主体不需要承担相应的法律责任,其依旧需要承担民事等赔偿责任。行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。但法律规定的很明确:丧失公务员身份,须受到过刑事处罚。定罪却免于刑事处罚,不构成开除的直接事由。以下三种情况会被开除公职:
    1、不胜任现职工作,又不接受其他安排的;
    2、在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;
    3、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第十六条
    有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪:
    (一)情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;
    (二)犯罪已过追诉时效期限的;
    (三)经特赦令免除刑罚的;
    (四)依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;
    (五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;
    (六)其他法律规定免予追究刑事责任的。
  • 一、定罪免责需要开除。
    1、定罪免责就是认定犯罪,免予刑事处罚;
    2、法院判处公务员有罪,虽然免于刑事处罚,但还是会被开除公职。
    二、对于有些已经触犯了刑事法律的行为,但是没有造成严重的社会侵害,是不会受到刑事处罚,有些定罪免处的情形,甚至会被当庭释放,但是并非意味着这些民事主体不需要承担相应的法律责任,其依旧需要承担民事等赔偿责任。
    法律依据:《行政机关公务员处分条例》
    第十七条
    违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其违法违纪事实,给予处分。
    行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。

  • 法律分析:定罪免处能保留公职。对于曾经因为犯罪受到过刑事处罚的,撤销其职务。如果免于处罚,没有受到刑事处罚,可以继续保留职务员之职,但其提职晋级会受到一定的影响。对于国家公职人员,在违纪违法情节比较严重的情况下,也是可以开除其公职的。法律依据:《行政机关公务员处分条例》 第十七条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其违法违纪事实,给予处分。
    行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。
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