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清明节放假吗？

劳动合同纠纷 2023-09-11 10:16 人浏览

共3位律师解答

工地清明节放假。清明节属于法定节假日，如果没有特殊情况，单位都是放假的，法定节假日期间安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。
用人单位应当按照哪些标准支付工资报酬
用人单位应当按照下列标准支付工资报酬：
1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

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2023-09-11 10:13

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放假，清明节是全体公民放假的假日，民政局于农历清明当日放假1天，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。政局是我国的行政机关，民政局上班时间，上下班作息时间严格按照各市县区政府文件通知：1.一般是周一到周五，星期六、星期日为法定双休日。2.上班时间：上午8点—12点，下午：2点30分—5点30分。不同地区办公时间会有所不同，并且有冬令时和夏令时之分。
一、有下列情形之一的，婚姻无效：
1.重婚；
2.有禁止结婚的亲属关系；
3.未到法定婚龄。
二、有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
1.重婚或者与他人同居；
2.实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
3.有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
4.因感情不和分居满二年；
5.其他导致夫妻感情破裂的情形。
：《全国年节及纪念日放假办法》法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》
第二条全体公民放假的节日：
（一）新年，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
第六条全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。

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2023-09-11 10:14

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根据我国法律规定，清明节放假。
法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天(1月1日)；
（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；
（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；
（四）劳动节，放假1天(5月1日)；
（五）端午节，放假1天(农历端午当日)
（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

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2023-09-11 10:16

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