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失业补助金领取了可以上班吗

社会保险 2023-11-03 17:36 人浏览
共3位律师解答
  • 失业补助金领取条件有:
    1.具有本市常住户口,在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业,按规定办妥失业登记,在职期间缴纳失业保险费不满一年,生活确有特殊困难的。
    2.已缴纳失业保险费的单位招用的本市农民合同制工人,连续工作满一年,解除劳动关系后无劳动收入,生活有特殊困难的。法律依据:《失业保险条例》第十四条
    具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
    (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
    (二)非因本人意愿中断就业的;
    (三)已办理失业登记,并有求职要求的。
    失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
  • 失业补助金上班了会停。失业补助是国家对失业人的一种生活保障的救济行为,上班后生活有一定保障,因而不会发放失业补助金。失业补助金只能申领享受一次,无需办理失业登记,不得和失业保险金同时领取,发放失业补助金期间,领取失业补助金期间不得办理参保关系转移和异地转迁申领。失业补助金主要指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。目的就是为了保障失业人员的基本生活需要。领取失业保险金的失业人员必须具备的条件是,在法定劳动年龄内,具有城市常住户口,违反本人意愿强制性的中断就业。本人在任职期间按规定缴纳失业保险费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十一条 失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇:
    (一)重新就业的;
    (二)应征服兵役的;
    (三)移居境外的;
    (四)享受基本养老保险待遇的;
    (五)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。
    失业补助金的领取条件是什么
    失业补助金的领取条件:
    1、要求劳动者必须是按照国家规定参加了失业保险的,并且所在单位和本人按照规定履行缴费义务满一年及以上;
    2、劳动者非本人意愿中断就业的,包括有终止劳动合同的、被用人单位解除劳动合同的;被用人单位开除、除名和辞退的,用人单位以蛮力、威胁等手段强迫解除劳动合同的。用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬等几种情况;
    3、劳动者已经按照规定办理失业登记和求职登记的。
  • 可以领, 失业补助金是针对疫情环境下失业人员的一种补贴,满足条件的人员可以申领6个月的失业补助金。失业补助金领取条件:领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,可以申领6个月的失业补助金,标准不超过当地失业保险金的80%。满足条件的人可以用手机支付宝、微信支付等更便捷的方式进行自助申请。法律依据:《失业保险条例》第十六条,城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,告知其按照规定享受失业保险待遇的权利,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。城镇企业事业单位职工失业后,应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证,失业人员凭单证到指定银行领取失业保险。
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