我把老板的车开走，老板欠我钱，这是否违法？
债务追讨
2023-11-11 00:34
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对方欠款不还把对方的车开走，这种做法是违法的，而且也非常的欠妥。如果对方欠你钱，可以经过法律途径去起诉私自开走对方的车一是犯法而对方也可以以车里丢失贵重物品为由起诉你。
这样就偷鸡，不成蚀把米。 -
法律分析：可能构成盗窃了，是违法犯罪行为。如果是欠款到期了不还，多次催讨不还，把车开走了属于私力救济，要掌握好一个度，就不至于违法。应该立即起诉，让法院查封申请财产保全，这就是公力救济了。
债务人不还钱可以协商、调解或诉讼，也可向法院申请支付令。起诉时要注意诉讼时效。债权人请求债务方给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：债权人与债务人没有其他债务纠纷；支付令能够送达债务人。
：《中华人民共和国民法典》 第四百二十条 为担保债务的履行，债务人或者第三人对一定期间内将要连续发生的债权提供担保财产的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形，抵押权人有权在最高债权额限度内就该担保财产优先受偿。
最高额抵押权设立前已经存在的债权，经当事人同意，可以转入最高额抵押担保的债权范围。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第四百二十条 为担保债务的履行，债务人或者第三人对一定期间内将要连续发生的债权提供担保财产的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形，抵押权人有权在最高债权额限度内就该担保财产优先受偿。最高额抵押权设立前已经存在的债权，经当事人同意，可以转入最高额抵押担保的债权范围。 -
法律分析：不可以，老板拖欠工资劳动者的工资，劳动者可以向劳动保障部门投诉，请求监察，也可以向劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁。但劳动者如果直接开走老板的车可能涉嫌盗窃罪或者侵占罪，反过来老板可以告劳动者的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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