问答详情

试用期内，提前一周提交离职申请，公司未经批准，员工能否自行离职

劳动合同纠纷 2023-11-17 02:33 人浏览

共3位律师解答

法律分析：只要劳动者向用人单位提出离职符合法律规定的条件，劳动者就可以自行离职，用人单位不配合办理离职手续也不会影响劳动者自行离职。在试用期内，劳动者提前三日通知用人单位，就可以自行离职，解除劳动合同。如果是正式员工，劳动者提前三十日书面通知用人单位，即可离职。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

法律快车咨询顾问

2023-11-17 02:32

咨询我
与公司签订了劳动合同，离职需要履行提前书面通知义务。
至于是否必须提前一个月提出申请，取决于现在处于试用期还是已过试用期。
如果尚在试用期间，只需提前三天书面通知即可。
而已过试用期，则需要履行提前三十天书面通知义务，并继续工作至三十天届满。
期满后，无论公司同意与否，劳动合同终止，劳动关系解除。
法律依据请参阅法律依据：《劳动合同法》的如下规定：
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

平台法律顾问团队
官方

2023-11-17 02:32

咨询我
法律分析：离职申请一个月后公司不批准可以自行离开。因为劳动者已提前三十日以书面形式通知用人单位了，这就意味着可以解除劳动合同，不需要公司批准。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

劳动纠纷律师团队
推荐

2023-11-17 02:33

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台黔东南州律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

同城律师
律师推荐
感兴趣

从江县律师黄平县律师麻江县律师丹寨县律师锦屏县律师黎平县律师剑河县律师镇远县律师天柱县律师雷山县律师施秉县律师台江县律师三穗县律师岑巩县律师榕江县律师凯里律师

黔南州律师黔东南州律师黔西南州律师安顺律师毕节律师铜仁律师遵义律师六盘水律师贵阳律师

房地产法北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭法律列表法律内容法律资讯

法律快车 > 法律问答 > 贵州问答 > 黔东南州问答 > 黔东南州劳动合同纠纷问答 > 问答详情

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟