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员工宿舍电气老化起火,个人财产损失,公司该不该赔偿,怎么赔偿

财产损害赔偿 2023-12-22 10:10 人浏览
共3位律师解答
  • 根据消防部门的火灾认定结论起诉。如无火石灾认定可根据事故起因决定起诉物业或电梯维修部门

  • 1.依合同约定要求员工赔偿,如公司和员工在劳动合同中,约定了员工的赔偿责任,并且,公司在可以完成举证责任的情况下,员工需承担相应的赔偿责任
    2.员工因故意或者重大过失造成的,按照一定的比例赔偿
    3.没有过失或者仅存在轻微过失的,则无需赔偿
  • 公司因为火灾倒闭应当支付员工经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
    有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
    (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
    (七)法律、行政法规规定的其他情形。
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