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我在超市的私人柜台工作。我在5月份工作了21天，6月份工作了9天。如果老板不付钱，我怎么能通过劳动仲裁解决呢？毕竟，他们都是通过自己的努力工作得到报酬的。工资不多。如果她不想付钱，她怎么能解决呢？

讨薪 2024-01-06 08:02 人浏览
共3位律师解答
  • 老板故意不给工资劳动者可以向劳动行政部门举报，要求支付劳动报酬，且支付赔偿金；可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，收到裁决书后十五日内不向人民法院起诉的，裁决书发生法律效力。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。第九条用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
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    2024-01-06 08:02

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  • 可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。案情复杂或对此有疑问的，建议电询律师以便详细分析，必要时委托律师介入维权以避免损失。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2024-01-06 07:29

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  • 你好，可以申请劳动仲裁
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    2024-01-06 08:02

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