我答应干满三个月，没干满有钱吗

相关知识推荐

• 三期辞退赔偿

  在三期内被辞退。除过失性辞退外，按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作

  劳动法

  人看过
  
• 没有干满一个月有底薪吗
  没做满一个月有保底。劳动者工作不到一个月被辞退的，一般都会有工资，工资以实际工作日期照常发放。如果公

  哈尔滨律师

  人看过
  

  179人咨询过

  去咨询

• 未满三个月辞退员工赔偿吗

  未满三个月辞退员工，属于过失性辞退的，不需要赔偿；属于无过失性辞退的，不需要赔偿，支付经济补偿金；属于违法辞退的，继续履

  其他

  人看过
  

• 三期女职工是什么意思

  在职场中，对于女性来说，总是都会要经历怀孕、生产等过程的，在这个特殊的时期，我国劳动法对女职工也是有

  女职工劳动保护

  人看过
  

• 三期女工被开除有什么补偿

  我们知道三期女工是属于特殊保护时期，用人单位不得随意开除，那么，三期女工被开除有什么补偿？下面法律快

  劳动法

  人看过
  
• 在吗，我打的暑假工，老板说干满一个月给钱没干满就干了几天我有
  暑期兼职期间，老板拖欠工资的，劳动者可以与其协商，请求其尽快支付工资；如果老板拒绝支付工资的，劳动者

  自贡律师

  人看过
  

  473人咨询过

  去咨询

• 女职工三期辞退补偿金如何计算

  用人单位如果无过错性辞退三期女职工，属于违法辞退，要以经济补偿为基础支付两倍作为赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年

  劳动法

  人看过
  
• 服务员没干满一个月主动想走有工资嘛
  您好，只要付出劳动就会有工资

  沈阳中盾律所律师

  人看过
  

  22055人咨询过

  去咨询
• ktv要求的是必须干满三个月，我干一个月辞职有工资吗193
  法律分析：劳动者没干满一个月辞职是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察

  阜阳律师

  人看过
  

  385人咨询过

  去咨询
• 没干满一个月辞职有工资吗
  劳动者没干满一个月辞职是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投

  天津律师

  人看过
  

  270人咨询过

  去咨询
• 没干满七天直接走了有工资吗
  你好你的法律问题处理好了吗？

  曾颖律师

  人看过
  

  9993人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 工厂要求干满3个月，不干满能走吗
  可以辞职,提前一个月就行了哦。

  李玉晴律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 你好，超市干三天，不想干了有工资吗
  上几天班不干了有工资。劳动者依法享有取得劳动报酬的权利，用人单位应当支付劳动者实际工作天数的工资，并

  张掖法律问答顾问律师

  人看过
• 我得公司在合肥，我帮公司有8年了，他们现在不想做这个铺子，铺
  不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

  黄山法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 合肥男的陪产假多少天？
  法律分析：男性陪产假：各地情况不一样7天至1个月不等。29省份已明确陪产假期限，最短为7天最长有1个

  安庆法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 还可以吗？可以请求解除劳动合同吗？解除劳动合同吗？
  法律分析：降职降薪可以仲裁。劳动争议解决的方法有协商、调解、仲裁和诉讼。发生劳动争议，劳动者可以与用

  马鞍山法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 未签劳动合同试用期三个月合法吗
  未签劳动合同，当事人可以口头约定试用期，但是不得超过法律有关试用期期限的内容。

  姜万东律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过