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你好,我想咨询一下在工作中受工伤应该怎样走流程

工伤索赔 2024-03-22 12:02 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤事故流程按照如下方式处理: 1、申请工伤认定:向人力资源和社会保障局提出。 2、申请劳动能力鉴定:向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出。 3、缴纳工伤保险的,由用人单位申领由工伤保险基金后向劳动者支付工伤待遇;同时要求用人单位支付其余工伤赔偿。用人单位未缴纳工伤保险的,由用人单位承担全部赔偿责任,拒不支付的,劳动者可用申请劳动仲裁。
  • 申请工伤认定,然后劳动能力鉴定,按照工伤保险条例理赔
  • 工伤处理的一般流程:
    1、向有关部门申请工伤认定,并提交资料,包括工伤认定申请表、劳动关系证明、诊断书;
    2、有关部门收到申请之后,对资料进行审核;
    3、有关部门根据提交的资料以及实际情况做出是否认定为工伤的决定。法律依据:《工伤保险条例》第十七条第一款
    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长
    第十八条第一款
    提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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