你好进公司合同写每月发百分之50的工资其他年底结清正常吗

相关知识推荐

• 职工工资如何发放

  工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动

  劳动法

  人看过
  
• 您好在吗，公司给我们开百分之七十工资合法吗
  您好，如您情况描述，不合法，公司应当按照100%的标准支付工资待遇。

  邹连香律师

  人看过
  

  61056人咨询过

  去咨询

• 公司财产抵押合同范文

  公司财产抵押合同范文

  #劳动保险

  人看过

• 工资纠纷应该怎么处理

  用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉，或者是劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求用

  劳动法

  人看过
  

• 合同法规定工资如何发放

  在劳动仲裁中，我们最常遇见的案件就是用人单位拖欠工资不发，还有一些是个人无故被用人单位解雇却没有补偿

  工资

  人看过
  

• 工资多少要交税？

  核心内容：工资多少要交税？需要交税的话，计税部分包括五险一金吗？要交多少？需要缴纳的税款如何计算？这

  个人所得税

  人看过
  
• 你好，就是急辞工资只发百分之七十是正常的吗？
  法律分析：急辞扣工资标准是按照公司的约定来进行一个具体的工资扣除，当然这样的一种约定的话，它有一个最

  连云港律师

  人看过
  

  148人咨询过

  去咨询

• 工资个人所得税怎么算

  社会税收是一种国家的行为，是国家法律规定的一个强制条款，公民纳税是一个应该自觉的事情。那么工资个人所

  劳动法

  人看过
  

• 公司承包经营合同

  公司承包经营合同

  #公务员法案例

  人看过
• 你好，请问公司绩效工资，每月提留我们百分之五合法吗？
  事业单位绩效工资实施时间，由各级人民政府确定，基本上都是每个月随着工资一起发放。事业单位建立岗位绩效

  北京律师

  人看过
  

  496人咨询过

  去咨询
• 你好，我每月工资4500老板只给3000说剩下的年底结合理吗
  你好，如果无法协商，申请劳动仲裁

  恩施州律师

  人看过
  

  174人咨询过

  去咨询
• 你好，在公司离职半个月了工资还没有结，正常吗
  可以进行投诉和申请进行仲裁

  伊春律师

  人看过
  

  237人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  

• 公司资产收购合同

  公司资产收购合同

  #公务员法案例

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 我没有上一个月的班国庆法定节假日没有工资吗？
  法律分析：国家法定节假日没有上班，也应当按照劳动合同支付工资。劳动者有休息的权利，在法定节假日期间用

  台州法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 拖欠农民工工资两年，该如何求薪？
  一、拖欠农民工工资怎么办1、拖欠农民工工资可以采用以下办法：（1）投诉到当地劳动执法监察大队；（2）

  宁波法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 您好我在工厂工作了12天辞职后我有工资吗
  工厂辞职工资并不是立结，需要给予一定的期限。法律规定，劳动合同结合粗的十五日内，用人单位需要向劳动者

  台州法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过