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员工退休当月工资怎么计算？

讨薪 2024-03-28 16:10 人浏览
共1位律师解答
  • 法律分析：企业退休工资的计算是：
    1.基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%；
    2.个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数；
    3.过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数；
    4.过渡性调节金以当地现行标准为基数。法律依据：《国务院关于工人、职员退休处理的暂行规定》 第四条 工人、职员退休以后，按月发给退休费，直至本人去世的时候为止。退休费的标准如下：
    （一）符合本规定第二条
    （一）、
    （二）两项条件的工人、职员，连续工龄在五年以上不满十年的，为本人工资的百分之五十；十年以上不满十五年的，为本人工资的百分之六十；十五年以上的，为本人工资的百分之七十；
    （二）符合本规定第二条
    （三）、
    （四）两项条件的工人、职员，连续工龄在五年以上不满十年的，为本人工资的百分之四十；十年以上不满十五年的，为本人工资的百分之五十；十五年以上的，为本人工资的百分之六十；
    （三）符合本规定第二条
    （五）项的工作人员，为本人工资的百分之七十；
    （四）对于社会有特殊贡献的工人、职员的退休费，可以酌情高于本条
    （一）、
    （二）、
    （三）三项的标准，但是提高的幅度最高不得超过本人工资的百分之十五，并且必须经过上级主管机关批准。
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    2024-03-28 16:10

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