问答详情

被公司安排待岗怎么办

劳动合同纠纷 2024-04-18 11:52 人浏览

共3位律师解答

被公司安排待岗，应首先了解待岗的具体条件和期限。如果未经协商一致，公司单方面安排待岗可能违法。依据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》，劳动合同的变更需双方协商一致并采用书面形式。如公司违法安排，您可以向劳动行政部门投诉，维护自己的合法权益。不及时处理可能会导致您的权益受损，如工资、职位等受到影响。

劳动纠纷律师团队
推荐

2024-04-18 11:50

咨询我
被安排待岗，首先别慌张。处理方式因情况而异：1）若同意待岗，与公司明确待遇、期限等，确保权益；2）若不同意，与公司沟通，提出异议，寻求解决方案；3）若公司强制待岗，收集证据，向劳动行政部门投诉。不同情况下，处理方式不同，但都应确保自身权益不受损害。

法律快车咨询顾问

2024-04-18 11:50

咨询我
对公司安排的待岗，常见处理方式有：1）与公司协商，明确待岗期限和条件；2）不同意待岗，可提出异议并寻求法律途径解决；3）考虑是否接受待岗期间的待遇，做出决策。选择处理方式时，应充分评估个人情况和公司态度，权衡利弊，确保自身权益不受损害。

平台法律顾问团队
官方

2024-04-18 11:52

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台南平律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

同城律师
律师推荐
感兴趣

建阳区律师邵武市律师浦城县律师建瓯市律师光泽县律师武夷山市律师延平区律师松溪县律师顺昌县律师政和县律师

宁德律师龙岩律师南平律师漳州律师泉州律师莆田律师三明律师厦门律师福州律师

房地产法北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭法律列表法律内容法律资讯

法律快车 > 法律问答 > 福建问答 > 南平问答 > 南平劳动合同纠纷问答 > 问答详情

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟