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公休假和年休假有什么区别

劳动合同纠纷 2024-04-18 20:18 人浏览

共3位律师解答

公休假和年休假不同，前者是全民节日休假，后者是工作一年以上的职工的带薪假期。根据《职工带薪年休假条例》和《全国年节及纪念日放假办法》，年休假是职工连续工作1年后的带薪假，而公休假包括新年、春节等全民放假的节日。混淆这两者可能导致错失应有的休假权益。

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2024-04-18 20:15

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公休假和年休假区别明显。年休假是职工连续工作一年后的带薪假期，需与单位协商安排，可分段或连续使用；公休假是法定全民节日休假，时间固定。具体操作上，年休假应提前向单位申请，得到批准后按计划休假；公休假则根据国家法定节假日规定自动生效，无需额外申请。两者不可混淆，以免影响正常工作和个人休假计划。

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2024-04-18 20:16

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处理公休假和年休假的方式：首先，了解两者的定义和区别；其次，根据个人工作情况和单位规定，合理规划休假时间。年休假是职工权益，需与单位协商安排；公休假是法定假期，全民统一。选择休假方式时，要考虑工作需求和个人休息平衡。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-18 20:18

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