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单次夜班11个小时算不算违法

劳动合同纠纷 2024-04-19 02:06 人浏览

共3位律师解答

单次夜班11个小时可能违法。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位不得违反法律规定延长劳动者的工作时间。如果超出法定工作时间，且没有支付相应的加班费，则属于违法行为。长时间工作不仅影响员工健康，还可能降低工作效率，甚至引发工作场所的安全隐患。

平台法律顾问团队
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2024-04-19 01:57

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单次夜班11小时可能违法。具体处理方式如下：
1. 如偶尔出现且已支付加班费，可与公司协商调整；
2. 若频繁发生且无加班费，应收集证据向劳动监察部门投诉；
3. 若公司存在其他违法行为，如暴力管理、欠薪等，可在确保安全的前提下实名举报；
4. 寻求专业法律援助，了解个人权益并采取法律行动。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-19 01:58

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对于单次夜班11个小时的情况，常见的处理方式有：与公司协商调整工作时间、向劳动监察部门投诉、寻求法律援助等。具体选择应根据个人情况和实际需要，例如，若公司态度积极且问题能够迅速解决，协商可能是最佳选择；若公司不予理睬，则可以考虑投诉或法律援助。

法律快车咨询顾问

2024-04-19 02:06

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