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一足疗店使用未成年女孩上班，女孩都是在十四、五、六岁左右，做按摩服务一天上十几个小时的班，这种情况应该怎么处理举报

劳动纠纷 2024-04-19 10:04 人浏览

共3位律师解答

您好，足疗店使用未成年女孩上班是违法行为。根据《禁止使用童工规定》，用人单位不得招用不满16周岁的未成年人，否则会面临法律责任。您可以通过拨打12333劳动保障咨询投诉电话向所在地人社局投诉此事，保护未成年人的权益，防止其身心健康受到伤害，同时维护社会的公正与法治。如果不及时处理，这种违法行为将持续损害未成年人的权益，并可能引发更严重的社会问题。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-19 10:03

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针对足疗店使用未成年女孩的情况，常见的处理方式包括向当地劳动监察部门举报、联系警方或律师寻求法律援助等。您应选择及时、有效的方式，确保未成年人的权益得到保护。同时，考虑到举报可能涉及的证据收集和保密问题，建议您在采取行动前咨询专业人士，确保您的举报既合法又有效。

法律快车咨询顾问

2024-04-19 10:03

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足疗店使用未成年女孩上班是违法的。处理方式如下：
1. 收集证据：如照片、视频、工作记录等，证明足疗店使用未成年女孩。
2. 向当地人社局或劳动监察部门举报：提供收集的证据，并详细描述情况。
3. 联系警方：如果情况严重，涉及强迫劳动等，应立即报警。
4. 寻求法律援助：咨询律师，了解相关法律责任和追诉途径。
请务必确保行动合法、安全，保护未成年女孩免受进一步伤害。

平台法律顾问团队
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2024-04-19 10:04

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