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合同三年,工作了二年3个月工资今天突然电话通知撤岗开除,(可行吗?

讨薪 2024-04-19 10:32 人浏览
共3位律师解答
  • 突然撤岗开除是不合法的。依据《劳动合同法》,除非有合法理由,否则用人单位不能随意解除与劳动者的合同。若解除不合法,用人单位需支付赔偿金。建议咨询专业律师并考虑申请劳动仲裁来维护自己的权益。
  • 突然撤岗开除,不合法。处理方式因情况而异:1. 若有充分证据证明开除违法,可直接申请劳动仲裁要求支付赔偿金;2. 若证据不足,可先与用人单位协商,同时收集证据,协商无果再申请仲裁;3. 在整个过程中,保持冷静,避免过激行为,同时咨询专业律师获取更具体的法律建议。
  • 针对突然撤岗开除的情况,常见的处理方式包括与用人单位协商解决、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起劳动诉讼。选择哪种方式取决于具体情况和证据充分性。建议咨询律师,评估各种方式的利弊,选择最适合自己的维权途径。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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