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2011年7月之前没交社保合法吗

社会保险 2024-04-19 17:48 人浏览
共3位律师解答
  • 不合法。根据《社会保险法》规定,用人单位应按时足额缴纳社会保险费。未缴纳可能涉及违法。若涉及权益受损,建议及时咨询。
  • 对于2011年7月之前未交社保的情况,常见的处理方式包括补缴社保费和追缴滞纳金。补缴可以确保个人社保权益的完整性,追缴滞纳金则是对用人单位未按时缴费的处罚。选择处理方式时,应综合考虑个人实际情况和法律规定。
  • 具体操作上,首先需确定未交社保的具体时间段和金额,然后向当地社保部门咨询补缴和追缴流程。如用人单位同意补缴,需签订补缴协议并按时缴纳;如用人单位拒绝,个人可申请劳动仲裁或提起诉讼。在追缴滞纳金时,需按照相关规定计算滞纳金金额并按时缴纳。在整个过程中,建议保留好相关证据,以便维权。
    请注意,以上内容仅为一般性建议,具体操作还需根据当地法律法规和个人实际情况进行调整。如有需要,请及时咨询当地社保部门或专业律师。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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