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我在烧烤店上班刚一个月,但是我想离职,老板不让,怎么办。老板说需要提前一个月说,但是我提前四天给他说了,因为我刚上一个月的班,但是现在想离职,但是老板说没有找到人是不让离职的

劳动合同纠纷 2024-04-20 12:28 人浏览
共3位律师解答
  • 您有权依法离职,老板不得无理阻挠。依据《中华人民共和国劳动合同法》,员工可提前三十日书面通知单位解除劳动合同,试用期内则提前三日。若老板坚持不让离职,您可通过申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自己的权益。不及时处理可能导致劳动争议加剧,影响您的职业发展和个人权益。
  • 想离职但老板不同意时,您可以:1.尝试与老板沟通,说明离职原因;2.提前书面通知单位,确保符合法律要求;3.如产生争议,及时申请劳动仲裁或提起诉讼。具体操作中,要注意保留相关证据,如通知书、聊天记录等,以便在需要时证明自己的合法行为。
  • 离职时老板不同意,您可以选择协商、提前通知或法律途径解决。协商不成时,应提前书面通知单位,并保留证据。若产生争议,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时,要考虑自身情况和法律效果,确保权益得到保障。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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