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厂里安排我休息，说什么时候上班等通知，三天都没有通知，可不可以直接走，并且拿到应有的所有工资

讨薪 2024-04-20 18:44 人浏览
共3位律师解答
  • 您有权要求厂里给予明确通知。若厂里超过约定时间未通知上班，且未支付工资，您可以直接离职并要求支付应得工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应按时足额支付劳动报酬，未支付的，劳动者可解除劳动合同并要求支付拖欠工资。若不及时处理，可能导致劳动争议和法律责任。
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    2024-04-20 18:41

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  • 可以直接走，但建议先与厂里沟通。具体操作：1. 尝试与厂里联系，了解未通知上班和欠薪原因；2. 如无法联系或得到满意答复，准备相关证据（如劳动合同、工资条等）；3. 向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付应得工资；4. 如仲裁无果，可考虑向法院提起诉讼。
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    2024-04-20 18:42

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  • 常见处理方式有两种：一是与厂里沟通，要求明确上班时间和欠薪情况；二是如沟通无果，可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择时，可先尝试沟通，若无效则考虑法律途径。
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    2024-04-20 18:44

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