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还没转正，交了辞职申请，今天日期到了，结果跟我说上面没通知，今天不能辞职

劳动合同纠纷 2024-04-20 20:16 人浏览

共3位律师解答

首先，你需要明确你提出辞职的方式是否符合法律规定。如果你已经提前三十天通知了用人单位，那么到了约定的日期，你有权离职。如果公司不批准你的辞职申请，这可能违反了《劳动合同法》的相关规定。你可以尝试与公司沟通，了解具体原因，并保留相关证据。如果沟通无果，你可以考虑向劳动监察部门投诉，或者寻求法律援助，必要时提起劳动仲裁或诉讼，维护自己的合法权益。

法律快车咨询顾问

2024-04-20 20:13

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如果公司存在违法行为，例如拖欠工资、未依法缴纳社会保险费等，你提前三十天通知公司后，不仅可以解除劳动合同，还可以要求公司支付赔偿金。具体操作上，你需要收集公司违法的相关证据，如工资条、社保缴纳记录等，并在提出辞职时明确告知公司要求赔偿的意愿。如果公司拒绝支付，你可以通过劳动仲裁或诉讼的方式维护自己的权益。

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2024-04-20 20:14

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如果公司在你提出辞职后一直拖延办理离职手续，首先你可以与公司沟通，了解具体原因，并催促其尽快办理。如果沟通无果，你可以向劳动监察部门投诉，寻求其协助解决。同时，你可以保留相关证据，如沟通记录、辞职信等，以备后续维权之需。在必要时，你也可以考虑通过法律途径，如提起劳动仲裁或诉讼，来维护自己的合法权益。

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2024-04-20 20:16

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