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2014年6月到2017年10月用人单位没有交社保现在还可以让公司补交吗?

社会保险 2024-04-22 00:20 人浏览
共3位律师解答
  • 可以要求公司补交。依据《中华人民共和国劳动合同法》,公司必须为员工足额缴纳社保,如未缴纳,员工有权要求公司补交。若长期不处理,您可能面临社保待遇损失,如医疗、养老等保障受影响。
  • 可以要求补交。具体操作:1. 收集证据,如劳动合同、工资条等;2. 与公司协商,提出补交要求;3. 若公司拒绝,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁;4. 根据仲裁结果或法律判决,要求公司执行补交。注意保留所有相关证据,以备后续维权之需。
  • 常见处理方式有:1. 与公司协商补交;2. 向劳动监察部门投诉;3. 申请劳动仲裁。选择时,可先尝试与公司沟通,无果后再考虑投诉或仲裁,确保自身权益不受损。
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