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请假回家过年回来工作没了

讨薪 2024-04-23 15:40 人浏览

共3位律师解答

如果您准备带着证据去投诉，首先需要收集并整理好与用人单位之间的劳动争议相关的证据，如劳动合同、工资条、请假条等。接着，您可以前往当地的劳动争议仲裁委员会或人力资源和社会保障局的劳动监察大队进行投诉。在投诉时，您需要详细陈述劳动争议的事实和理由，并提交相关证据。之后，相关部门会对您的投诉进行调查，并依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律法规进行调解或仲裁。调解或仲裁结果出来后，如果双方满意，则劳动争议得到解决；如果有一方不满意，还可以依法向人民法院提起诉讼。

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2024-04-23 15:37

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除了投诉，您还可以选择以下几种方式来解决劳动争议：首先，您可以尝试与用人单位进行协商，双方共同寻找解决方案；其次，您可以请工会或者第三方介入，协助您与用人单位进行协商，达成和解协议；最后，如果协商无果，您还可以向调解组织申请调解，通过调解员的帮助达成调解协议。这些方式都可以有效帮助您解决劳动争议，维护自身合法权益。

法律快车咨询顾问

2024-04-23 15:38

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如果投诉成功，您可以获得的赔偿或补偿取决于具体的劳动争议内容和相关法律法规的规定。一般来说，可能包括但不限于：未支付的工资、加班费、绩效奖金等劳动报酬；因违法解除劳动合同而应支付的经济补偿金；因用人单位未依法缴纳社会保险而应补缴的社会保险费用及滞纳金；因劳动争议产生的其他直接经济损失的赔偿等。具体赔偿或补偿金额需根据案件实际情况和法律规定来确定。

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2024-04-23 15:40

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