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没有合同没有保险工伤了怎么办?

工伤索赔 2024-04-24 10:14 人浏览
共3位律师解答
  • 您在工作中受伤,即使没有合同和保险,也有权申请工伤认定。根据《工伤保险条例》,在工作时间和工作场所内因工作原因受伤应认定为工伤。请及时向当地劳动保障部门报告并申请工伤认定,以确保您的权益得到保障。若不及时处理,可能会丧失工伤认定的机会,导致医疗费用和工伤补偿无法得到保障。
  • 工伤无合同无保险,操作如下:
    1. 立即就医并保存医疗证明;
    2. 收集工伤相关证据,如工作服、工友证言等;
    3. 向雇主提出工伤认定申请,若遭拒绝,可向当地劳动保障部门投诉;
    4. 申请劳动能力鉴定,根据伤残等级获得相应补偿;
    5. 如遇纠纷,可寻求法律援助或提起劳动仲裁。请务必及时处理,以免丧失权益保障。
  • 没有合同和保险的情况下发生工伤,您应首先寻求医疗救治,并保留相关证据。处理方式包括与雇主协商、向劳动保障部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时,需考虑雇主态度、证据充分性、处理时效等因素。建议咨询专业律师,以便更好地维护您的合法权益。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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