问答详情

如果公司在就职期间未按时缴纳社会保险是否可以随时辞职

社会保险 2024-04-25 09:12 人浏览

共3位律师解答

可以随时辞职。依据相关法律规定，公司未按时为员工缴纳社会保险费，员工有权随时解除劳动合同。若不及时处理，可能会影响您的社保权益，如养老金、医疗报销等。建议您在辞职前要求公司补缴社保，以维护自身合法权益。

平台法律顾问团队
官方

2024-04-25 09:10

咨询我
当公司未按时缴纳社会保险时，您有权随时辞职并要求补偿。常见的处理方式包括：1) 与公司协商解决，要求补缴社保并支付相应补偿；2) 向劳动监察部门投诉，寻求行政救济；3) 提起劳动仲裁或诉讼，通过法律途径维护权益。具体选择应根据个人情况和实际需要，综合考虑时间、成本和效果等因素。

平台特邀律师
推荐

2024-04-25 09:10

咨询我
可以随时辞职。具体操作：1) 首先应查看劳动合同和社保缴纳记录，确认公司确实存在未按时缴纳社会保险的情况；2) 与公司人力资源部门或相关负责人沟通，表达辞职意愿并要求补缴社保；3) 若公司不同意或无法协商解决，可以向当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁；4) 在辞职过程中，应保留相关证据以备后续维权之需。不同情况下处理方式可能有所不同，建议根据实际情况选择合适的方式维护自身权益。

劳动纠纷律师团队
推荐

2024-04-25 09:12

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台株洲律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

同城律师
律师推荐
感兴趣

炎陵县律师荷塘区律师茶陵县律师醴陵市律师芦淞区律师攸县律师天元区律师石峰区律师渌口区律师

湘西州律师娄底律师怀化律师永州律师益阳律师郴州律师张家界律师常德律师岳阳律师邵阳律师衡阳律师湘潭律师株洲律师长沙律师

房地产法北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭法律列表法律内容法律资讯

法律快车 > 法律问答 > 湖南问答 > 株洲问答 > 株洲社会保险问答 > 问答详情

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟