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国务院关于职工工作时间的规定是什么

劳动纠纷 2024-04-25 14:44 人浏览
共3位律师解答
  • 国务院关于职工工作时间的规定,确保劳动者权益。通常每日8小时、每周40小时工作制,特殊情况可调整。遵循《中华人民共和国劳动法》,超时工作需工会和劳动者同意,且有限制。违反可能损害劳动者健康,影响企业声誉及法律责任。
  • 处理职工工作时间问题,常见方式有遵循法定工时、申请特殊工时制或经协商实行弹性工作制。选择时,需考虑企业业务需求、劳动者意愿和法律法规要求,确保双方权益和效率。
  • 职工工作时间规定:一是标准工时制,即每日8小时、每周40小时;二是特殊情况下,如任务紧急或特殊行业,经协商可调整工作时间,但需保障劳动者健康与休息;三是弹性工作制,适合部分行业和岗位,需双方协商一致。不同情况下,企业和劳动者应灵活选择,确保工作效率和劳动者权益。
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