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60岁以上没有误工费吗

讨薪 2024-04-25 19:24 人浏览
共3位律师解答
  • 60岁以上确实存在误工费。根据《中华人民共和国老年人权益保障法》等法律,误工费是受害人因受伤而减少的收入,与年龄无关。只要60岁以上的人仍在工作并有实际收入,因伤害导致收入减少,就有权要求误工费赔偿。未能及时获得赔偿,可能会影响受害人的经济状况和生活质量。
  • 简言之,60岁以上也有误工费。具体操作上,首先要证明60岁以上的人确实有工作收入,如提供工资单、劳务合同等;其次,要证明因伤害导致收入减少,如提供医疗证明、收入减少证明等;最后,根据具体情况选择协商或法律途径解决。在处理过程中,要注意保留好相关证据,以便日后维权。
  • 对于60岁以上是否有误工费,常见处理方式有两种:一是通过协商解决,二是通过法律途径解决。选择方式时,应考虑证据的充分性、赔偿金额的大小以及处理成本等因素。如果证据充分且赔偿金额较大,建议通过法律途径解决;反之,可以考虑协商解决。
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