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我在上班期间看小说被老板看到,后被公司开除,公司不给与经济赔偿,会有结果吗?

劳动合同纠纷 2024-04-26 11:16 人浏览
共3位律师解答
  • 公司在员工违反规章制度时有权解除劳动合同,但通常也需支付已工作期间的工资。如果您未给公司造成经济损失,公司应无权拒绝支付您已工作期间的工资和经济补偿。若公司坚持不支付,您可以通过法律途径维权,例如申请劳动仲裁或提起劳动争议诉讼。需要注意的是,长期不处理可能会导致超过法定的维权时效。
  • 对于上班期间看小说被开除且不给经济赔偿的问题,常见处理方式包括与公司协商解决、申请劳动仲裁和提起劳动争议诉讼。选择方式时,可以考虑先尝试与公司友好协商;若协商无果,可咨询当地劳动仲裁机构并提交仲裁申请;若对仲裁结果不满意,还可以在法定期限内向法院提起诉讼。
  • 被开除且未获经济赔偿,您应先检查公司规章制度和劳动合同,确认是否有相关规定。如果公司行为违法,您可以采取以下措施:1. 与公司人事或法务部门沟通,要求合理解释和赔偿;2. 准备证据,如工作记录、劳动合同等,申请劳动仲裁;3. 如仲裁不满意,向法院提起诉讼。在整个过程中,请保持冷静,理性维权。
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