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劳动合同公司可以不可以单方面解除

劳动合同纠纷 2024-04-26 18:58 人浏览
共3位律师解答
  • 公司在一定条件下可以单方解除劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，如劳动者严重违反规章制度、实施欺诈等行为导致合同无效或被追究刑事责任等，用人单位有权解除。若不及时处理，可能影响公司运营和团队稳定。
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    2024-04-26 18:55

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  • 公司可单方解除劳动合同的常见方式包括：依据劳动者违规行为解除、因劳动者刑事责任解除等。选择方式时，需根据具体情况和法律法规判断，确保合法合规。同时，应考虑劳动者权益保护，避免引发不必要的法律纠纷。
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    2024-04-26 18:56

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  • 公司单方解除劳动合同的操作：1.劳动者严重违规时，依据公司规章制度和《劳动合同法》第三十九条解除；2.劳动者实施欺诈等行为导致合同无效时，依法解除并追究其法律责任；3.劳动者被追究刑事责任时，根据法律规定解除合同。不同情况下，公司应依法采取相应措施，确保解除合同的合法性和有效性。
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    2024-04-26 18:58

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