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实习期没签合同，走的时候不给工资怎么算

讨薪 2024-04-26 20:36 人浏览

共3位律师解答

实习期未签合同且未支付工资，可能涉及违法行为。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》，试用期工资有明确标准，虽实习生与正式员工有所区别，但若无协议约定，仍应保障实习生合法权益。不及时处理可能导致信誉受损并面临法律纠纷。

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2024-04-26 20:33

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实习期未签合同、欠薪问题的具体操作：1）如有实习协议，依据协议内容维权；2）无协议时，收集实习证据，如工作记录、聊天记录等；3）与用人单位沟通，要求支付应得工资；4）若沟通无果，向相关部门投诉或考虑法律途径。

平台法律顾问团队
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2024-04-26 20:34

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对于实习期未签合同且欠薪问题，常见处理方式包括：1）与用人单位协商解决；2）向劳动保障部门投诉；3）寻求法律援助。在选择时，可先尝试友好协商，若无果则考虑通过正式渠道维护权益。

法律快车咨询顾问

2024-04-26 20:36

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