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办离婚女方退还聘金吗，法律上的标准是什么

劳动合同纠纷 2024-04-27 15:26 人浏览

共3位律师解答

您好，离婚后聘金一般无需退还，但存在特定情形如未办理结婚登记、未共同生活或导致给付人生活困难时，法律支持退还。这些规定旨在保护婚姻双方的权益，避免出现不公平的经济负担。若具体情况符合上述情形而未及时处理，可能会引发法律纠纷和经济损失。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-27 15:23

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离婚后聘金的退还问题，通常根据双方实际情况协商处理或通过法律途径解决。协商处理时，可以考虑婚姻存续时间、聘金数额等因素；法律途径则需要根据具体法律规定和证据来判断。选择处理方式时，建议咨询专业律师以获取更准确的法律建议。

法律快车咨询顾问

2024-04-27 15:24

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离婚后聘金退还问题因情况而异。若双方未办理结婚登记，聘金应退还；若已登记但未共同生活，也可退还；若婚前给付导致生活困难，离婚后可要求退还。具体操作时，需收集相关证据，如转账记录、收据等，以证明聘金的给付和退还情况。若协商无果，可通过诉讼途径解决。

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2024-04-27 15:26

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