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干了一个月不想干了，直接跑了，会有工资嘛，我签了三个月的合同

讨薪 2024-04-27 18:28 人浏览

共3位律师解答

用人单位自用工之日起一个月内拒签劳动合同，劳动者可以催告其签订；超过一个月不满一年未签订，劳动者可以向仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位每月支付二倍的工资；自用工之日起超过一年未签订视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。一般只能获得11个月的双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

平台特邀律师
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2024-04-27 18:27

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您好，建议积极协商处理

劳动纠纷律师团队
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2024-04-27 18:00

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你好，请问学校在签合同的时候有规定工资和违约吗？建议先和工厂协商，具体的情况你可以和我说一下，希望我的答案对你有用

法律快车咨询顾问

2024-04-27 18:28

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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