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老板跑路,拖欠工资

讨薪 2024-04-27 20:18 人浏览
共3位律师解答
  • 当老板拖欠工资并跑路后,除了向劳动仲裁部门提起劳动仲裁和向法院提起诉讼外,劳动者还可以选择向法院申请支付令。支付令是一种快速、简便的追索工资的方式,法院经审查认为申请符合条件的,会发出支付令,要求用人单位在指定期限内支付工资。如果用人单位逾期不支付,劳动者可以向法院申请强制执行。这为劳动者提供了一种更为灵活的途径来追回被拖欠的工资。不过,在申请支付令前,劳动者需要准备好相关的证据材料,如劳动合同、工资单等,以证明自己的权益。
  • 当老板拖欠工资后失联,劳动者可以准备相关证据材料,如劳动合同、工资单、工作记录等,向劳动仲裁部门提起劳动仲裁。劳动者需填写劳动仲裁申请表,并附上相关证据。劳动仲裁部门会进行审查,并决定是否受理。一旦受理,劳动仲裁部门会组织调解或仲裁程序,帮助劳动者追回被拖欠的工资。如果劳动者不熟悉仲裁程序,可以寻求法律援助或咨询律师,以确保自己的权益得到保障。
  • 劳动者在面对老板拖欠工资并跑路的情况时,应首先收集并保留好所有与工作和工资相关的证据,如劳动合同、工资条、工作记录等。然后,可以向劳动仲裁部门提起劳动仲裁或向法院提起诉讼,要求用人单位支付拖欠的工资。在整个过程中,劳动者可以寻求法律援助或咨询律师,以确保自己的权益得到最大程度的法律保障。此外,劳动者还可以向劳动行政部门举报用人单位的违法行为,以促使劳动行政部门介入调查并采取相应的法律措施。
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