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用全包的人干活，工人受伤责任算谁的

工伤索赔 2024-04-29 05:46 人浏览

共3位律师解答

工人受伤，责任通常由雇主承担。依据《中华人民共和国社会保险法》，工人若被认定为工伤，应享受工伤保险待遇。若雇主未缴纳工伤保险费，需支付全部工伤赔偿。若不及时处理，雇主可能面临法律责任和声誉损害。

法律快车咨询顾问

2024-04-29 05:43

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工人受伤时，常见处理方式是工伤认定和雇主赔偿。若符合工伤条件，应申请工伤认定并享受保险待遇；若非工伤或保险不全，可与雇主协商赔偿。选择时，需考虑工人伤情、保险情况和双方责任等因素。

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2024-04-29 05:44

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工人受伤责任归属：
1. 工伤情况下，用人单位和工伤保险基金共同承担责任，需按《中华人民共和国社会保险法》规定进行工伤认定和赔偿。
2. 非工伤但雇主有过失，雇主应承担相应赔偿责任，具体根据双方协商或法院判决确定。
3. 工人自身原因导致受伤，责任自负，但雇主仍需提供必要的救助和协助。不同情况处理方式不同，需根据具体法律法规和事实情况判断。

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2024-04-29 05:46

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