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你好,我在江西打工,然后手指的筋被隔断了,在工作期间,那公司要赔偿我的务工费和护理费这些吗?

工伤索赔 2024-04-30 03:06 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,工作期间受伤,公司应赔偿误工费和护理费等。依据《中华人民共和国民法典》,因工作遭受人身损害,雇主应承担赔偿责任,包括医疗、护理等费用及误工减少的收入。若不及时处理,可能导致伤情恶化,赔偿难度加大。
  • 您好,处理方式通常包括协商、调解、仲裁或诉讼。您可先与公司协商,如无果,可向当地劳动争议调解委员会申请调解,仍无法解决则可考虑仲裁或提起诉讼。选择时,需考虑时间、成本及自身证据情况。
  • 您好,具体操作如下:首先收集医疗证明、费用单据等相关证据;其次与公司沟通协商赔偿事宜;若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动争议仲裁;最后如对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。不同情况下,需灵活选择适合的处理方式。
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