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如果幼儿园工作中途辞职,又签了三方协议合同,合同没到期,但老板不发工资

讨薪 2024-05-01 08:18 人浏览
共3位律师解答
  • 可以。根据《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》,雇主应当按照劳动合同约定和国家规定,及时足额支付劳动者工资。如雇主拖欠或未足额支付工资,劳动者可以向劳动监察部门投诉或直接申请劳动仲裁,要求支付工资和可能的赔偿。
  • 如果老板拒绝支付工资,你可以首先尝试与老板协商解决。如果协商无果,可以向劳动监察部门投诉,他们会进行调查并可能发出支付令。若老板仍不执行,你可以直接向当地法院申请支付令或提起劳动诉讼,要求强制执行工资支付。
  • 收集与工资支付相关的证据是关键。可以保留工资条、银行转账记录、劳动合同等文件。如果可能,还可以收集同事的证言或其他证明你工作并应获得工资的证据。这些证据将有助于你在投诉或仲裁过程中证明你的权益。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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